امروز: دوشنبه, ۳۱ اردیبهشت ۱۴۰۳ / قبل از ظهر / | برابر با: الإثنين 13 ذو القعدة 1445 | 2024-05-20
کد خبر: 29849 |
تاریخ انتشار : ۱۲ فروردین ۱۴۰۱ - ۹:۳۱ | ارسال توسط : |
181 بازدید
۰
| 4
ارسال به دوستان
پ

گروه فرهنگی: آکادمی اسکار اعلام کرد “در پی بروز حواشی در مراسم اعطای جوایز ۲۰۲۲، به حرکت خارج از عرف «ویل اسمیت» رسیدگی انضباطی خواهد کرد”. آکادمی علوم و هنرهای سینمایی اسکار به صورت رسمی اعلام کرد بررسی حواشی شب مراسم اسکار نود و چهارم را آغاز کرده و به تخلفات «ویل اسمیت» شامل برخورد […]

گروه فرهنگی: آکادمی اسکار اعلام کرد “در پی بروز حواشی در مراسم اعطای جوایز ۲۰۲۲، به حرکت خارج از عرف «ویل اسمیت» رسیدگی انضباطی خواهد کرد”. آکادمی علوم و هنرهای سینمایی اسکار به صورت رسمی اعلام کرد بررسی حواشی شب مراسم اسکار نود و چهارم را آغاز کرده و به تخلفات «ویل اسمیت» شامل برخورد فیزیکی نامناسب، رفتار تهدیدآمیز و توهین‌آمیز و به خطر انداختن یکپارچگی آکادمی رسیدگی خواهد کرد.

هچنین به «ویل اسمیت» پیش از اعلام حکم انظباطی ۱۵ روز فرصت داده خواهد شد تا پاسخ کتبی خود را در مورد تخلفاتش ارائه دهد و بر اساس گزارش‌ها تعلیق و یا اخراج از آکادمی و دیگر جرایم انضباطی در انتظار ستاره برنده اسکار خواهد بود.

آکادمی اسکار همچنین تصریح کرد پس از بروز حواشی مراسم اسکار و سیلی زدن به «کریس راک»، کمدین آمریکایی، ( در پی شوخی «کریس راک» با همسر ویل اسمیت، «جادا پینکت اسمیت» که به ریزش موی او به دلیل بیماری آلوپسی مربوط می‌شد) از او خواسته شده سالن مراسم اسکار را ترک کند اما او از انجام این کار امتناع کرده است.

«ویل اسمیت» یک روز پس از مراسم اسکار از «کریس راک»، آکادمی اسکار و بینندگان عذرخواهی و اذعان کرد رفتاری غیرقابل قبول و توجیه‌ناپذیر داشته است.هنوز مشخص نیست ماجرای سیلی زدن «ویل اسمیت» به «کریس راک» چه عواقبی برای آینده کاری این ستاره پول‌ساز هالیوودی خواهد داشت و باید منتظر تصمیم آکادمی در این‌باره بود.«ویل اسمیت» برای بازی در نقش ریچارد ویلیامز، پدر ونوس و سرنا  موفق به کسب جایزه اسکار ۲۰۲۰ در شاخه بهترین بازیگر مرد شد.

    برچسب ها:
لینک کوتاه خبر:

لطفا از نوشتن با حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید.

از ارسال دیدگاه های نامرتبط با متن خبر،تکرار نظر دیگران،توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.

لطفا نظرات بدون بی احترامی ، افترا و توهین به مسٔولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.

در غیر این صورت مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.

نظرات و تجربیات شما

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

نظرتان را بیان کنید

آرشیو

Scroll to Top